Pets no trabalho: vantagens e como funciona levar animais de estimação

Há muitos benefícios em levar os pets no trabalho. Primeiro, os colaboradores trabalham melhor sabendo que o animal de estimação não está sozinho em casa. Depois, vem a descontração que a presença de cães e gatos no ambiente de trabalho proporciona, mas há regras importantes para o bom convívio

O Brasil somava 168 milhões de animais de estimação em 2022, segundo a Associação Brasileira da Indústria de Produtos para Animais de Estimação (Abinpet). Frente a esses números, não é difícil entender por que muitas empresas estão permitindo a presença de pets no trabalho e se tornando pet friendly.

Além de os animais serem uma companhia agradável para grande parte das pessoas, levar pets para as empresas proporciona bem-estar.

Um estudo da Universidade Commonwealth da Virginia, nos Estados Unidos, identificou que pessoas que convivem com animais de estimação no ambiente de trabalho apresentam menores níveis de hormônios ligados ao estresse.

Há regras para ter a companhia dos pets na empresa. Saiba quais são e conheça exemplos de empresas que são pet friendly.

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O que define uma empresa pet friendly

São as empresas que autorizam a presença de pets no trabalho, por meio da política de benefícios.

Em algumas das corporações em que os animais de estimação são bem-vindos no ambiente de trabalho, foram as pessoas colaboradoras que convenceram as lideranças a liberar a presença dos animais.

Geralmente, as companhias aceitam cachorros e gatos, espécies mais comuns nas casas dos brasileiros, e definem regras para garantir os cuidados necessários com os espaços corporativos. As mais usuais são:

  • ter um cadastro dos animais que irão frequentar os escritórios;
  • ter um sistema de agendamento para levar os pets para a empresa, pois algumas limitam o número de animais de estimação por dia;
  • formalizar um termo de responsabilidade para os animais ficarem sob a supervisão dos tutores;
  • exigir que os cães e gatos usem guias durante o período de trabalho. Mas há empresas  deixam os animais com livre circulação;
  • limitar o porte do animal para que não sejam levados ao ambiente de trabalho cachorros e gatos muito grandes;
  • deixar a água e a comida a cargo dos tutores, e também a higiene do ambiente de trabalho;
  • comprovar que as vacinas dos animais estão em dia;
  • ser um animal castrado.

Por que conviver com um pet no trabalho faz bem

Em todas as empresas que permitem pets no trabalho, os relatos são de que os colaboradores trabalham mais felizes na companhia dos animais.

Os animais de estimação deixam o ambiente de trabalho mais descontraído e até colaboram para a criatividade.

Outros benefícios observados pelas empresas que permitem levar pets é a melhora nas relações interpessoais, da concentração e do raciocínio, além da contribuição para o employee branding e a atração de talentos.

Exemplos de empresas que são pet friendly 

A possibilidade de levar o amigo de quatro patas para o trabalho já é realidade em algumas empresas brasileiras:

Nubank

Permite levar gatos e cachorros para o ambiente de trabalho. Há recomendações básicas de segurança e de convivência para a convivência dar certo.

Duo & Ecco

Silvio Sallowicz, CEO da empresa, entendeu que era melhor levá-la para trabalho e não deixá-la sozinha em casa. Assim, a empresa estendeu o benefício a todas as pessoas colaboradoras.

Nestlé

O Brasil é o primeiro país da América Latina onde a multinacional permite animais de estimação no ambiente de trabalho. Até então, apenas a unidade nos EUA tinha esse benefício.

Quer espalhar essa ideia por aí? Então, compartilhe este conteúdo com todas as pessoas do seu ciclo de convivência no trabalho e fora dele.

Afinal, a ciência está aí para comprovar o quanto ter pets no trabalho melhora a produtividade de todo mundo.Nova call to action

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