Impulsione sua empresa com uma jornada única e digital
O ecossistema completo para contratar, admitir, treinar e engajar seu time de forma simples com uma solução completa e com atendimento especializado.
Últimos posts
Estrutura organizacional: o que é, tipos e como aplicar
escrito por:
Ao montar ou gerenciar uma empresa, a estrutura organizacional é um dos pilares que determinam como as atividades serão distribuídas e, principalmente, como os resultados serão alcançados.
Saiba mais
LTCAT: saiba o que é, para que serve e como elaborar
escrito por:
O LTCAT é um documento básico quando falamos sobre segurança do trabalho. Afinal, ele ajuda a proteger a saúde das pessoas colaboradoras, além de ser um item obrigatório, com impacto direto no cumprimento de normas.
Saiba mais
Intervalo Intrajornada: entenda as regras, direitos e consequências
escrito por:
O intervalo intrajornada é mais do que uma simples pausa durante o expediente, ele é uma parte fundamental da legislação trabalhista, com impacto direto na saúde, bem-estar e produtividade das pessoas colaboradoras.
Saiba mais
Adiantamento salarial: o que é, como funciona e suas vantagens
escrito por:
No mundo corporativo, gerenciar a relação entre empresa e pessoas colaboradoras é essencial para manter um ambiente saudável e produtivo. Assim, o adiantamento salarial passa a ser uma ferramenta importante nessa ...
Saiba mais
Desvio de função: o que é e como o RH pode evitar
escrito por:
Muitos gerentes de RH já podem ter se deparado com situações onde pessoas colaboradoras se queixam de realizar atividades que não correspondem à sua descrição de ...
Saiba mais
Gestão Empresarial: o que é e como melhorar o desempenho da sua empresa
escrito por:
A gestão empresarial é a base de qualquer organização de sucesso. Independentemente do tamanho da empresa ou do setor em que atua, a forma como os negócios são gerenciados pode determinar o seu crescimento e ...
Saiba mais
Liderança e saúde mental: como cuidar do bem-estar dos líderes e da equipe
escrito por:
A saúde mental no ambiente de trabalho tem se tornado uma preocupação cada vez mais central nas organizações, especialmente quando falamos sobre a
Saiba mais
Automação no recrutamento: como otimizar seu processo seletivo
escrito por:
Nos últimos anos, a automação no recrutamento se tornou uma tendência. Com o avanço da tecnologia e a crescente demanda por eficiência, empresas estão adotando soluções automatizadas ...
Saiba mais
RH de grandes empresas: estrutura, desafios e melhores práticas para o sucesso organizacional
escrito por:
O departamento de Recursos Humanos desempenha um papel central no sucesso de qualquer organização. Mas, o RH de grandes empresas têm complexidade e importância ainda ...
Saiba mais
Recrutamento inclusivo: o que é, como fazer e qual a importância
escrito por:
O recrutamento inclusivo tem ganhado cada vez mais espaço nas discussões sobre recursos humanos e gestão de pessoas. Afinal, à medida que a diversidade e a equidade se tornam valores centrais para muitas empresas, a ...
Saiba mais
Análise de currículo: como fazer e escolher o melhor candidato
escrito por:
Quando se trata de recrutar e selecionar candidatos para uma vaga de emprego, um dos primeiros desafios enfrentados pelo RH é realizar uma análise de currículo eficiente.
Saiba mais
Liderança de alta performance: quais as características e como desenvolver
escrito por:
Uma boa liderança inspira, orienta e motiva a equipe a alcançar os melhores resultados. Mas, quando falamos em liderança de alta performance, estamos indo além de uma gestão eficiente.
Saiba mais
Conheça o nosso ecossistema de produtos
Tudo para contratar, admitir, treinar e engajar seu time de forma simples com uma solução completa e com atendimento especializado.
Ver mais
