Aviso de Privacidad de la
Plataforma Gupy
Este aviso se aplica a
Todas las personas que utilizan nuestras soluciones como empleados de nuestras Empresas Clientes ("usuarios").
¿Quiénes somos?
Gupy Reclutamiento y Selección S.L.
CNPJ: 23.514.668/0001-52
Propietario y titular de todas las soluciones de la Plataforma Gupy tratadas en el presente Aviso.
Actúa principalmente como Operador en el tratamiento de los datos personales de los Titulares aquí indicados.
¿Quién es el responsable de la protección de datos (RPD)?
Secretaria principal: Renata Benjamin Gonçalves
Suplente : Angélica Ritter Machado
Contacto: privacidade@gupy.com.br
¿Qué datos se recogen? ¿Con qué fines?
Para registrarse y poder acceder a las soluciones proporcionadas por Gupy, se requerirán algunos datos personales, proporcionados directamente por usted o por la empresa en la que trabaja. En este caso, los datos son responsabilidad exclusiva de la empresa y cualquier ajuste deberá solicitarse directamente al administrador de la cuenta.
Además de la información disponible a continuación, es posible que se recopilen otros datos a discreción de la Empresa, en función de las soluciones contratadas. Por ello, le recomendamos que, además de consultar la tabla que figura a continuación, compruebe también el Aviso de Privacidad de su empresa.
-
Tipos de datos:
Nombre completo, correo electrónico corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), número de teléfono móvil, país de origen, fecha de nacimiento, foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Configurar el idioma de la plataforma;
- Recuperar la contraseña por SMS;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa;
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
- Enviar notificaciones;
- Permitir la comunicación y el intercambio de información con los candidatos a una oferta de empleo publicada por su empresa.
-
Cómo se recogen los datos:
- Introducido por ti, a través de tu propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario.
-
Tipos de datos:
Empresa, área, cargo y sector
**No es obligatorio rellenar sus datos profesionales en su totalidad y se personalizarán según lo requiera su empresa.
-
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Vincular datos de uso de productos con datos jerárquicos de la empresa (por ejemplo, indicadores específicos de contratación y selección por área de la empresa).
-
Cómo se recogen:
- Introducido por la empresa donde trabajas, para la configuración y gestión de tu usuario.
-
Tipos de datos:
Resultados de las pruebas de mapeo del perfil de comportamiento de la empresa.
-
Fines:
Es posible que le pidan que realice pruebas de perfil de comportamiento para ayudar a definir el perfil de su empresa.
-
Cómo se recogen:
Participado por usted, a través de su propia presentación.
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda. -
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares.Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies
-
Tipos de datos:
Nombre completo, correo electrónico corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), número de teléfono móvil, país de origen, fecha de nacimiento y foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Configurar el idioma de la plataforma;
- Recuperar la contraseña por SMS;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
- Enviar notificaciones;
- Permitir la firma de contratos de trabajo.
-
Cómo se recogen:
- Introducido por ti, a través de tu propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario.
-
Tipos de datos:
Empresa, área, cargo y sector
**No es obligatorio rellenar sus datos profesionales en su totalidad y su empresa los personalizará según sus necesidades.
-
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Vincular datos de uso de productos con datos jerárquicos de la empresa (por ejemplo, indicadores específicos de contratación y selección por área de la empresa).
-
Cómo se recogen:
Introducido por la empresa donde trabajas, para la configuración y gestión de tu usuario.
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda. -
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies
-
Tipos de datos:
Nombre completo, correo electrónico corporativo, CPF, RG (brasileños) o documento de identidad equivalente (para extranjeros), número de teléfono móvil, idioma, fecha de nacimiento* y foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Configurar el idioma de la plataforma;
- Recuperar la contraseña por SMS;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
- Enviar notificaciones;
- Emitir certificados por los cursos realizados;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por ti, a través de tu propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario.
-
Tipos de datos:
Empresa, área, puesto, sector e identificación interna o inscripción. -
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Vincular datos de uso de productos con datos jerárquicos de la empresa (por ejemplo, indicadores específicos de contratación y selección por área de la empresa).
-
Cómo se recogen:
- Introducido por la empresa para la que trabaja, para configurar su usuario;
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda.
-
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies.
-
Tipos de datos:
Nombre completo, e-mail corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), idioma, fecha de nacimiento, dirección, sexo, género, foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Definir el idioma de la plataforma;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Enviar notificaciones.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por usted, a través de su propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario;
-
Tipos de datos:
Área, cargo, sector, competencias, identificador interno (número de registro), fecha de contratación, formación, puesto de trabajo, unidad geográfica, unidad de negocio, nivel de formación, idioma, grupos, líderes, cargo, etc. -
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Definir la estructura organizativa
- Enviar encuestas de clima según el seguimiento del profesional;
- Comunicación y feedback;
- Consolidación de resultados en cuadros de mando;
- Evitar respuestas duplicadas de un mismo usuario;
- Segmentar los resultados, respetando el nivel de confidencialidad de las encuestas;
-
Cómo se recogen los datos:
- Insertado por la empresa para la que trabaja;
-
Tipos de datos:
Respuestas proporcionadas en la función de encuestas. -
Fines:
- Consolidación de resultados en cuadros de mando;
- Dichas informaciones serán recogidas y tratadas bajo el exclusivo criterio y responsabilidad de la Empresa Cliente, para los fines por ella definidos.
-
Cómo se recogen:
- Participado por usted, a través de su propia presentación;
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda. -
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies.
-
Tipos de datos:
Nombre completo, e-mail corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), idioma, fecha de nacimiento, dirección, sexo, género, foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Definir el idioma de la plataforma;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Enviar notificaciones.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por usted, a través de su propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario;
-
Tipos de datos:
Área, puesto, resultado de la evaluación del rendimiento
-
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Definir la estructura organizativa
- Envío, registro, acceso y análisis de las evaluaciones de los empleados;
- Consolidación de los resultados en cuadros de mando;
- Evitar la duplicación de respuestas de un mismo usuario
- Segmentar los resultados, respetando el nivel de confidencialidad de las encuestas;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por la empresa para la que trabaja, para configurar su usuario;
-
Tipos de datos:
Respuesta y resultado de la evaluación del rendimiento;
-
Fines:
- Preparación del feedback sugerido de las evaluaciones de rendimiento y construcción de Planes de Desarrollo Individual;
- Posibilidad de enviar y recibir feedback a través de la plataforma;
- Consolidación de los resultados en cuadros de mando;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por usted, a través de su propia presentación;
- Introducido por la empresa para la que trabaja, para llevar a cabo su evaluación.
-
Tipos de datos:
- Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda.
-
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies.
¿Qué datos se recogen? ¿Con qué fines?
Para registrarse y poder acceder a las soluciones proporcionadas por Gupy, se requerirán algunos datos personales, proporcionados directamente por usted o por la empresa en la que trabaja. En este caso, los datos son responsabilidad exclusiva de la empresa y cualquier ajuste deberá solicitarse directamente al administrador de la cuenta.
Además de la información disponible a continuación, es posible que se recopilen otros datos a discreción de la Empresa, en función de las soluciones contratadas. Por ello, le recomendamos que, además de consultar la tabla que figura a continuación, compruebe también el Aviso de Privacidad de su empresa.
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Datos de identificación
-
Tipos de datos:
Nombre completo, correo electrónico corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), número de teléfono móvil, país de origen, fecha de nacimiento, foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Configurar el idioma de la plataforma;
- Recuperar la contraseña por SMS;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa;
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
- Enviar notificaciones;
- Permitir la comunicación y el intercambio de información con los candidatos a una oferta de empleo publicada por su empresa.
-
Cómo se recogen los datos:
- Introducido por ti, a través de tu propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario.
-
-
Datos profesionales
-
Tipos de datos:
Empresa, área, cargo y sector
**No es obligatorio rellenar sus datos profesionales en su totalidad y se personalizarán según lo requiera su empresa.
-
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Vincular datos de uso de productos con datos jerárquicos de la empresa (por ejemplo, indicadores específicos de contratación y selección por área de la empresa).
-
Cómo se recogen:
- Introducido por la empresa donde trabajas, para la configuración y gestión de tu usuario.
-
-
Datos del perfil
-
Tipos de datos:
Resultados de las pruebas de mapeo del perfil de comportamiento de la empresa.
-
Fines:
Es posible que le pidan que realice pruebas de perfil de comportamiento para ayudar a definir el perfil de su empresa.
-
Cómo se recogen:
Participado por usted, a través de su propia presentación.
-
-
Datos de navegación
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda. -
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares.Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies
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-
Datos de identificación
-
Tipos de datos:
Nombre completo, correo electrónico corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), número de teléfono móvil, país de origen, fecha de nacimiento y foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Configurar el idioma de la plataforma;
- Recuperar la contraseña por SMS;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
- Enviar notificaciones;
- Permitir la firma de contratos de trabajo.
-
Cómo se recogen:
- Introducido por ti, a través de tu propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario.
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Datos profesionales
-
Tipos de datos:
Empresa, área, cargo y sector
**No es obligatorio rellenar sus datos profesionales en su totalidad y su empresa los personalizará según sus necesidades.
-
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Vincular datos de uso de productos con datos jerárquicos de la empresa (por ejemplo, indicadores específicos de contratación y selección por área de la empresa).
-
Cómo se recogen:
Introducido por la empresa donde trabajas, para la configuración y gestión de tu usuario.
-
-
Datos de navegación
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda. -
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies
-
-
Datos de identificación
-
Tipos de datos:
Nombre completo, correo electrónico corporativo, CPF, RG (brasileños) o documento de identidad equivalente (para extranjeros), número de teléfono móvil, idioma, fecha de nacimiento* y foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Configurar el idioma de la plataforma;
- Recuperar la contraseña por SMS;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
- Enviar notificaciones;
- Emitir certificados por los cursos realizados;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por ti, a través de tu propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario.
-
-
Datos profesionales
-
Tipos de datos:
Empresa, área, puesto, sector e identificación interna o inscripción. -
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Vincular datos de uso de productos con datos jerárquicos de la empresa (por ejemplo, indicadores específicos de contratación y selección por área de la empresa).
-
Cómo se recogen:
- Introducido por la empresa para la que trabaja, para configurar su usuario;
-
-
Datos de navegación
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda.
-
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
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Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies.
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-
Datos de identificación
-
Tipos de datos:
Nombre completo, e-mail corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), idioma, fecha de nacimiento, dirección, sexo, género, foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Definir el idioma de la plataforma;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Enviar notificaciones.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por usted, a través de su propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario;
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-
Datos profesionales
-
Tipos de datos:
Área, cargo, sector, competencias, identificador interno (número de registro), fecha de contratación, formación, puesto de trabajo, unidad geográfica, unidad de negocio, nivel de formación, idioma, grupos, líderes, cargo, etc. -
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Definir la estructura organizativa
- Enviar encuestas de clima según el seguimiento del profesional;
- Comunicación y feedback;
- Consolidación de resultados en cuadros de mando;
- Evitar respuestas duplicadas de un mismo usuario;
- Segmentar los resultados, respetando el nivel de confidencialidad de las encuestas;
-
Cómo se recogen los datos:
- Insertado por la empresa para la que trabaja;
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-
Datos del producto
-
Tipos de datos:
Respuestas proporcionadas en la función de encuestas. -
Fines:
- Consolidación de resultados en cuadros de mando;
- Dichas informaciones serán recogidas y tratadas bajo el exclusivo criterio y responsabilidad de la Empresa Cliente, para los fines por ella definidos.
-
Cómo se recogen:
- Participado por usted, a través de su propia presentación;
-
-
Datos de navegación
-
Tipos de datos:
Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda. -
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies.
-
-
Datos de identificación
-
Tipos de datos:
Nombre completo, e-mail corporativo, CPF (brasileños) o documento de identificación equivalente (para extranjeros), idioma, fecha de nacimiento, dirección, sexo, género, foto de perfil*.
*Opcional
-
Fines:
- Crear una cuenta en la plataforma;
- Autenticar el acceso;
- Definir el idioma de la plataforma;
- Permitir la integración con otros softwares de gestión de personas utilizados por las empresas;
- Sugerir nuevos productos Gupy para usted y su empresa.
- Enviar notificaciones.
- Proporcionar soporte o Éxito del Cliente;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por usted, a través de su propio envío;
- Introducido por la empresa donde trabajas, para configuración y gestión de tu usuario;
-
-
Datos profesionales
-
Tipos de datos:
Área, puesto, resultado de la evaluación del rendimiento
-
Fines:
- Permitir el control de permisos y la gestión de la información, según su perfil;
- Definir la estructura organizativa
- Envío, registro, acceso y análisis de las evaluaciones de los empleados;
- Consolidación de los resultados en cuadros de mando;
- Evitar la duplicación de respuestas de un mismo usuario
- Segmentar los resultados, respetando el nivel de confidencialidad de las encuestas;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por la empresa para la que trabaja, para configurar su usuario;
-
-
Datos del producto
-
Tipos de datos:
Respuesta y resultado de la evaluación del rendimiento;
-
Fines:
- Preparación del feedback sugerido de las evaluaciones de rendimiento y construcción de Planes de Desarrollo Individual;
- Posibilidad de enviar y recibir feedback a través de la plataforma;
- Consolidación de los resultados en cuadros de mando;
-
Cómo se recogen:
- Introducido por usted, a través de su propia presentación;
- Introducido por la empresa para la que trabaja, para llevar a cabo su evaluación.
-
-
Datos de navegación
-
Tipos de datos:
- Información sobre su dispositivo, registros de acceso a la aplicación de Internet (como IP, fecha y hora), tiempo de uso, duración del acceso, clics y términos de búsqueda.
-
Fines:
- Supervisar el funcionamiento de la plataforma;
- Análisis de errores o fallos en nuestras operaciones mediante la comprobación de nuestros servicios;
- Análisis de mejoras;
- Puesta en funcionamiento de nuevos productos y servicios;
- Cumplimiento de obligaciones legales y administrativas.
-
Cómo se recogen:
Automáticamente a través de cookies y otras tecnologías similares. Para obtener más información, consulte nuestro Aviso sobre cookies.
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¿Con quién compartimos los datos que recopilamos?
Sus datos serán compartidos, sólo en caso estrictamente necesario, con determinados proveedores de servicios que hemos contratado para que nos ayuden a realizar nuestras actividades y mantener el correcto funcionamiento de la Plataforma.
Nuestros proveedores han sido cuidadosamente seleccionados, están sujetos a acuerdos de confidencialidad y obligaciones específicas de protección de datos, y podrán tratar sus datos exclusivamente para la prestación de los servicios contratados por la Empresa a través de Gupy.
Vea con quién se comparten sus datos haciendo clic aquí.
En caso de que la Plataforma se integre con sistemas de comunicación corporativos como Slack, Microsoft Teams, entre otros, sus datos podrán requerir tratamiento por parte de estas empresas. Dicha integración sólo se realizará por decisión de la Empresa Cliente. En este caso, se requerirán determinados permisos de compartición de información para su correcto funcionamiento.
Otras exigencias legales específicas pueden llevar a compartir datos personales, incluyendo la posible defensa de nuestros derechos e intereses en cualquier tipo de conflicto o el cumplimiento de órdenes de autoridades competentes.
Sobre el uso de la Inteligencia Artificial
Gupy utiliza diferentes tecnologías de Inteligencia Artificial (IA) para optimizar y dar soporte a diversas funcionalidades de sus productos, tales como soporte en la redacción de vacantes, creación de cursos corporativos, análisis de indicadores de clima organizacional, entre otros. El uso de la IA está restringido a fines específicos y no tiene como objetivo principal el tratamiento de datos personales.
Actualización
Este Aviso de Privacidad puede ser actualizado. Por lo tanto, le recomendamos que visite esta página periódicamente para estar al tanto de cualquier cambio. Si se introduce algún cambio relevante que requiera una autorización adicional por su parte, se le notificará.Historial de versiones:
- 18/09/2025 - versión actual
Historial:
- 25/03/2024 - Confidencialidad - 3ª versión
- 07/12/2022 - Confidencialidad - 2ª versión
- 24/08/2020 - Confidencialidad - 1ª versión
Historial:
-
10/06/2024 - Confidencialidad - 6ª versión
-
22/04/2024 - Confidencialidad - 5ª versión
-
13/12/2023 - Confidencialidad - 4ª versión
-
13/12/2022 - Confidencialidad - 3ª versión
-
12/05/2023 - Confidencialidad - 2ª versión
-
01/09/2021 - Aviso de privacidad - 1ᵃ versión
Historial:
- 17/12/2024- Confidencialidad - Versión 2.4
- 22/04/2024 - Confidencialidad - Versión 2.3
- 13/12/2023 - Confidencialidad - Versión 2.2
- 08/12/2022 - Confidencialidad - Versión 2.1
- 23/02/2022 - Confidencialidad - Versión 2.0
Historial:
- 17/12/2024 - Confidencialidad - Versión 2
- 20/02/2024 - Confidencialidad - Versión 1